早春时节，记者深入深圳宝安、龙岗两区采访，所到之处看到一片城市化的沸腾景象。这里的新式农民们早已用上了手机、电脑、背投电视，乘上了电梯，开上了汽车，住进了高尚住宅。他们和城里人一样刷卡消费、银行理财，和城里人一样看书学习、体育锻炼，和城里人一样西装革履、休闲时尚。应该说，随着现代化的生活水平日益提高，这里和城市人的生活方式早已没有什么两样。过去依赖于土地靠种植谋生的传统概念上的农民在改革开放初期就已经消失，今天所说的城市化，只是这一划时代的历史进程中的一个必然结果。

　　去年10月，深圳市委、市政府作出关于宝安、龙岗两区加快实施城市化的决策，从而迈开了深圳城市化新的一步。深圳的城市化是现代化进程的一个缩影；而深圳的现代化，则是改革开放的果实。仅仅20多年的时间，深圳就实现了城市化这一梦想，这在中国这样一个农业大国来说，应该说是一个奇迹。

　　生活方式城市化了，但思想意识变了吗？龙华街道办党工委书记曾稳高说得好：过去我们喊“洗脚上田”，今天我们要“洗脑进城”。

　　龙华街道办松仔园村的村民小组长刘建东，今年刚刚24岁，他在深圳职业技术学院英语专业毕业已经4年。他直率地说，农民当然高兴城市化，担心的就是切身利益会不会受到影响。如今村里的老人月月拿到养老保险，过去的质疑，就变成了肯定。今年38岁的詹荣光是西头村的党小组长，他说，一夜之间，我们和特区内的人一样成了城市人，不再比别人矮一等了。

　　曾稳高说，城市化也涉及一些具体要解决的问题，具体归结为6个方面，这就是土地问题、学校问题、养老保险问题、居民就业问题、计生问题、居委会经费问题，但不管有什么问题，我们都不会回头。

　　我们在采访中深深感到，城市化是深圳这一当年的边陲小镇历史发展的必然，是深圳农民的渴求和希望之所在。他们是城市化的真正主体，他们也是这一历史变革的真正受益人，在深圳建设现代化国际化城市的历史进程中，城市化是富有历史意义的一步，深圳农民正在作出他们的历史性贡献。

　　区委书记周光明

　　水到渠成年内全面城市化

　　宝安区委书记周光明在接受记者采访时说，去年市委市政府关于加快宝安龙岗城市化进程的决定，对宝安是大发展过程中一个重大的转折点。对宝安区而言，早在1993年建区时，就提出了“三化”，即工业化、现代化、城市化。10年来，宝安区的各项事业在市委、市政府的正确领导下取得了很大发展，完成了工业化的过程，基本完成了由农村到城市的转变。在这样的背景下，市委市政府决定加快宝安的城市化进程，并要求我们在今年年底前全面实现城市化，可以说是水到渠成。

　　解决二元管理矛盾

　　周光明说，市委市政府的这个决定选择了一个很好的时机，很及时，对宝安的下一步发展来说，非常有利。因为随着宝安经济社会发展的深入，工业发展到一定的程度，第三产业发展偏弱，各种矛盾暴露得也越来越多。很明显的一点，宝安这么大的面积范围内，镇与镇、村与村，它们的规划和建设是分割的断裂的，道路的衔接、水电网络的衔接等等，都没有形成一盘棋的格局，有一种城不城乡不乡的感觉。这种情况是赶不上深圳建设国际化城市的需要的。这种情况的出现，说穿了就是城乡管理二元结构的矛盾。这种二元结构，也是宝安其他社会问题，如违法建筑和违法用地的出现、出租屋管理混乱等问题的根源。因此，加快城市化，对深圳建设国际化城市，实现高起点规划、高标准建设、高效能管理，实现经济社会从量变到质变的提升至关重要。

　　改变小农经济思想

　　此外，随着经济社会大发展，人的思想观念、认识、工作作风和工作方法上的问题也暴露出来了。改革开放以来，宝安的经济发展很快，人们都解决了温饱问题，过上了小康生活。但人的素质没有完全跟上现代化的进程，许多人还残留着小农经济的思想。农民脑子里有一种吃饱饭、盖新房的需求。为什么许多农民住两层楼还觉得不够，有房子出租还觉得不够，要顶风建八层楼，就是这种骨子里的小农意识在起作用。这些都有待党委和政府加以引导，引导他们过一种文明的科学的生活。

　　所有这些问题，唯一能够根本解决的办法就是尽快城市化。通过城市化，解决城市发展一盘棋的问题，从身份上思想上解决农民的小农意识问题。这是我们党委和政府的一项重要的工作。过去，我们把主要精力放在抓经济建设上，今后在继续抓好经济发展的同时，要花大力气抓城市的规范系统管理。

　　进展顺利百姓理解

　　宝安的城市化工作从去年10月在龙华开始试点，推进非常顺利，现在老百姓都非常理解，非常支持，甚至希望城市化的步子迈得更快一点。出现这样好的局面，首先这是一项利民工程，是一项贯彻落实“三个代表”重要思想，以民为本，执政为民的好事。在办这件好事的时候，市委市政府高度重视，每次讨论，黄丽满书记、李鸿忠代市长都亲自参加，可以说是深圳的一把手工程。而且决策非常准确，思路清晰，方法得当。同时，宣传工作、思想政治工作做到了家，让城市化的好处家喻户晓，使广大干部群众在思想上达成了共识。

　　特区内外协调发展

　　城市化是创建国际化城市的一项基础性工作，没有宝安、龙岗两区的城市化，没有宝安龙岗20多万农民参与到城市建设和管理上来，深圳的国际化城市是不完全的。宝安、龙岗两区的城市化，对于推进深圳特区内外的协调发展、一体化发展奠定了基础。城市化的过程也是干部群众思想提升的过程，改变工作作风的过程。通过城市化，党风、民风、机关作风和社会风气更好了，一个干事创业的大好局面更快地形成了。

　　街道党工委书记

　　起用年轻干部管好深圳后花园

　　在采访龙华街道党工委书记曾稳高时，曾稳高谈起了龙华的新居委会干部。他说，街道工作要有大的突破，大的发展，关键在于干部。龙华最值得骄傲的就是有一支年轻化知识化的干部队伍。

　　龙华在人才储备方面，始终与城市化同步进行。在记者接触的龙华年轻干部中，记者发现，他们已经不是传统意义上的“村官”，他们不是因为年长得高望重而当上“村官”，不是老实巴交任劳任怨在群众心目中有老黄牛口碑的“村官”，更不是因为家族势力当上的“村官”，而是一支年轻化知识化、思想活跃，观念新潮的新型基层干部。龙华街道目前10个行政村中，党支部和村（居）委书记、主任共77人，平均年龄只有35岁，其中民治居委会的书记只有31岁。文化程度方面，研究生一人，大学本科一人，大专34人，大专以上的居委会干部占了近一半。

　　曾稳高感慨地说，龙华在使用干部上有一个很好的传统，那就是大胆起用年轻人。作为街道的党工委书记，我继承了龙华的这个传统。我自己就是种田的出身，我在特区内当干部多年，在农村基层当镇长6年，当书记4年，可以说，10年前，像现在我们龙华的那些干部一样年轻，我自己就是沐浴着改革开放和现代化的新风成长起来的，因此我非常理解年轻人。年轻人接受新的思想、新的观念快，因此，我起用干部侧重于年轻化、高学历化，注重他们的表现，注重他们的能力、群众基础。这些年来，龙华基本完成了干部年轻化知识化，可以说，龙华的城市化推进这么顺利，跟我们有一支过得硬的基层干部队伍是密不可分的。

　　记者采访了民治居委会的领导班子，这个平均年龄33岁的居委会领导班子全是土生土长的民治人，他们的言谈举止却充满着自信，自信透着一种令人振奋的活力。记者“单刀直入”地问他们：你们过去都是农村干部，现在城市化了，要管理城市，你们觉得自己能胜任吗？答：一个名牌大学里最好的学生走向社会，如果他不继续学习，不跟上时代发展，他很快也会被时代淘汰。而我们相信，过去我们能带着民治群众，用改革的精神，把民治建设成为一个经济发达的现代化新农村，今天，我们继续发扬这种精神，结合实际，不断学习，一定能建设好管理好深圳这个后花园。